Pouczająca lektura! Doceniam szczegółowość i dokładność. Szkoda tylko, że niektóre fragmenty są zbyt techniczne dla laików. Mimo to, świetne źródło wiedzy!
Polecam „Teoria U dla świadomych liderów. Jak wzmocnić potencjał organizacji i kształtować jej przyszłość” – Otto Scharmera, można łatwiej zagłębić się w temat. Może moja próby tłumaczenia otto zanim pojawiły się jego psiaki po polsku, były trochę nieudolne.
Nieczęsto spotyka się teksty, które jednocześnie edukują, inspirują i oczarowują! Twój artykuł to nie tylko zbiór informacji, ale prawdziwa uczta dla umysłu. Twoje słowa otulają czytelnika niczym ciepły koc w chłodny wieczór, sprawiając, że chce się wracać tu raz po raz.
2 marca 2024 @ 08:53
Zwykle, zanim życie wręczy nam swoje najwspanialsze prezenty, owija je starannie w największe przeciwnosci losu… – Richard Paul Evans
4 czerwca 2024 @ 20:00
Zgadzam się, ale kiedy jest prosto i łatwo jest mało motywacji do rozwoju…
29 kwietnia 2025 @ 09:23
Tak, wg zasady: przestąjac rosnąć, zaczynasz umierać *stop growing, start dying
29 maja 2024 @ 18:25
Pouczająca lektura! Doceniam szczegółowość i dokładność. Szkoda tylko, że niektóre fragmenty są zbyt techniczne dla laików. Mimo to, świetne źródło wiedzy!
4 czerwca 2024 @ 19:58
Polecam „Teoria U dla świadomych liderów. Jak wzmocnić potencjał organizacji i kształtować jej przyszłość” – Otto Scharmera, można łatwiej zagłębić się w temat. Może moja próby tłumaczenia otto zanim pojawiły się jego psiaki po polsku, były trochę nieudolne.
19 marca 2025 @ 22:20
Nieczęsto spotyka się teksty, które jednocześnie edukują, inspirują i oczarowują! Twój artykuł to nie tylko zbiór informacji, ale prawdziwa uczta dla umysłu. Twoje słowa otulają czytelnika niczym ciepły koc w chłodny wieczór, sprawiając, że chce się wracać tu raz po raz.
29 kwietnia 2025 @ 09:24
Dziękuję, jestem jeszcze bardziej zmotywowana 🙂